新邵县迎光乡中学：凝聚“新”力量 达标“竞”成长

  中国教育新闻网   湖南讯（通讯员 杨 菲  周思琴）为深入贯彻落实“双减”政策和“新课标”课程理念，进一步强化队伍建设。近日，新邵县迎光乡中学在落实“青蓝工程”活动中，通过达标课进一步加强对教师队伍培养的过程管理，以此提升青年教师的专业能力和教学水平。
 
此次达标课活动对象为学校2023—2024学年度“青蓝工程”中的青年教师，学校成立了以骨干教师为主的达标课评审小组。在达标课中，14位青年教师基于新课标，立足学生核心素养发展，结合教材，合理确定教学内容和教学目标，创设丰富的学习情境，设计有挑战性的、有层次的学习任务，充分展现出了青春活力与专业才华。课后，评审小组与青年教师倾心交流，在肯定其闪光点的同时，也毫不吝啬地提出建设性意见，为青年教师指引方向，促其迅速成长。
 
此次达标课活动，不仅是青年教师的教学“试炼场”， 也是他们展示自我、锻炼自我、收获成长的平台，更是学校推进精准课堂建设、强化队伍建设的重要举措，助推学校教育教学高质量发展。   
据了解，该校十分重视青年教师的培养，一是在思想上引路子，通过开展各类师德教育活动及各级课堂观摩课活动，在思想上确保教师路子正、走得稳；二是在成长中结对子，业务精、能力强的的教学骨干与年轻教师结成“青蓝对子”，充分发挥学科带头人的示范作用，年轻教师在教学中以骨干教师为榜样，以求“青出于蓝而胜于蓝”；三是在行动上搭台子，每学期开展基本功培训与考核活动，开展示范课、汇报课、达标课、现场备课大赛等教研活动；积极组织教师参与市课题研究任务，多措并举，为青年教师提供施展才华的平台。

责编 曾爱国
审核 岳卫东